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Sielte è costantemente protesa verso l'eccellenza nell'innovazione tecnologica, organizzativa, strategica e di prodotto-servizio. Sosteniamo le risorse aziendali a confrontarsi con un mercato sempre più competitivo, attraverso progetti formativi mirati allo sviluppo del nostro patrimonio umano.

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Dati aggiornati al 31/01/2014


Il Progetto Ulisse

Programma Formativo Multidisciplinare

II Programma di Sviluppo Sielte, articolato in un percorso con differenti interventi di natura formativa, operativa e di sviluppo, si pone l'obiettivo di coinvolgere la popolazione aziendale in un importante processo di cambiamento manageriale, organizzativo e tecnico-professionale valorizzando la cultura dell'essere Sielte.

Sielte ha intrapreso il "Viaggio di Ulisse" con l'obiettivo principale di implementare il Business Model Sielte mediante:

l'attivazione del processo di trasferimento/apprendimento della dimensione culturale dell'azienda basato sull'interfunzionalita e il problem solving

l'addestramento e it trasferimento della conoscenza tramite modalita applicate a modelli concreti

l'orientamento specialist/co e professionale volto ad affinare le conoscenze dei partecipanti, a creare una nuova visione organizzativa, a proporre approcci mentali innovativi

l'adozione condivisa del Codice Etico quale esplicazione dello stile e della cultura Sielte

Focus del Progetto

Sviluppare lo Stile e la Cultura Sielte

  • Asset dei Valori
  • Cultura e Competenze
  • Stile Comportamentale

Un'Azienda, una Storia in evoluzione dal 1925